粉筆2023年中期業績超預期 經調整利潤增長超200%
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8月30日，粉筆有限公司（02469.HK，簡稱“粉筆”）發布2023年中期業績報告。報告顯示，2023年上半年，粉筆經調整利潤2.88億元人民幣，上年同期為9563萬元人民幣，同比增長達201.2%；實現營收16.82億元人民幣，同比增長15.9%。
公開資料顯示，粉筆主營業務為非學歷職業教育培訓，其核心收益來源于在線培訓、線下培訓、教材及輔導教材的銷售三大板塊。得益于OMO模式（Online-Merge-Offline，線上與線下融合）帶來的渠道協同效應顯現，2023年上半年，粉筆實現營收利潤雙雙上漲，各項業務盈利表現優秀。
具體而言，2023年上半年粉筆在線培訓業務實現營收7.3億元，仍為公司第一大收入來源，線下培訓業務實現營收6.93億元，同比增長32.3%，圖書銷售業務實現營收2.59億元，同比增長23.1%。
在就業壓力提高、技術人才需求旺盛等多種因素帶動下，我國非學歷職業教育發展目前已進入快車道，越來越受到重視。資料顯示，在2019年至2021年間，中國非學歷職業教育培訓市場復合增速為12%，同期粉筆收入復合增速達72%，遠超行業。
粉筆CEO張小龍曾多次強調公司的長期主義經營理念：“粉筆要堅持做有品質、好品牌的非學歷職業教育培訓，無論是線上的產品還是線下的配套服務，我們全部都要做到行業內一流水平。”
據弗若斯特沙利文報告，按2021年付費人次計，粉筆在中國職業考試培訓行業中排名第一，也是中國最大的線上職業考試培訓服務供應商，超過其余五大市場參與者的規模總和。資料顯示，截至2023年6月30日，粉筆線上平臺累計擁有5620萬注冊用戶，平均月活用戶數約920萬，在用戶池沉淀基礎上，公司重視培訓服務附加值的提升，OMO模式也在釋放更多用戶客單價增長潛能。
今年以來，各地為推動穩就業出臺了系列政策，其中擴大政策性崗位規模是重要舉措，且多聚焦在基層就業、國有企業和機關事業單位就業，并提出具體要求。例如，上海提出，在滬市屬和區屬國有企業要在年度招聘計劃中，安排不低于50%的就業崗位，面向本市高校畢業生定向招聘。安徽也要求，國有企業社會招聘人員中應屆畢業生的比例不低于50%，確保國有企業接收高校畢業生人數保持穩定。海南省表示發揮國有企業吸納青年就業作用，確保2023年底前招用高校畢業生不少于1000名。福建要求，落實國有企業一次性增人增資政策，確保招聘應屆高校畢業生人數超過上一年度。
有業內人士指出，受益于下半年宏觀經濟回暖預期升溫，公職類培訓教育迎來發展契機，一方面不斷拓展下沉區域市場規模，另一方面持續擴大市場占有率，充分享受招錄大年紅利將是這個賽道未來發展的方向。
據悉，粉筆計劃在2023-2024財年投入近3000萬港元用于RTC互動直播系統的更新迭代、應用數據分析及AI技術升級、虛擬現實及增強現實技術研發、在線面試系統開發等項目，以不斷優化產品功能及用戶體驗。疊加核心業務高峰期，憑借粉筆的產品、品牌及口碑競爭優勢，公司業績仍具備進一步放量的基礎。（CIS）
（文章來源：證券時報網）
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